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【制度大講堂】鹽城港陸港集團強化制度思維打造高效團隊

  • 發(fā)布時間:2022-09-08
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近期,陸港集團積極貫徹鹽城港集團“兩學兩講一談”及“五大”活動精神,緊密結合自身實際,組織機關各部門走進基層,開展了為期一個月的“制度大宣講”活動,利用各內河港區(qū)、水上服務公司和工程建設公司全體員工工作閑暇之余,集中學習交流各條線制度、業(yè)務知識及業(yè)務流程等,創(chuàng)造性地抓好制度落實工作。

本次“制度大宣講”活動,采用現(xiàn)場教學的方式,對各條線相關制度及業(yè)務知識展開專業(yè)性、系統(tǒng)性交流學習,并以理論知識與實際案例穿插講解的形式,旨在促進基層各部門制度學習與實際操練相結合,將“工作學習化,學習工作化”理念走深走實。

各港區(qū)各單位對本次“制度大講堂”活動給予了充分的重視,培訓現(xiàn)場氣氛活躍熱烈,大家對尚未理解的條款踴躍提問,相互交流探討,充分加深了對公司各類制度及業(yè)務知識的認知和理解,為制度的有效執(zhí)行和業(yè)務開展夯實了基礎,為進一步推進公司規(guī)范化管理提供了有效保障。

下一步,陸港集團將聚焦“三力”建設,緊扣“雙向提升”要求,強化“五型機關”創(chuàng)塑,讓每位員工都能做到“心中有黨旗、手中有干勁、腳下有力量”,從能力提升、作風建設、文化活動等方面不斷營造和提高團隊干事創(chuàng)業(yè)的氛圍和激情,為完成全年各項任務目標提供有力支撐。

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