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三周年·百日行 | 青年先鋒隊以奮斗之姿爭做市場開拓“排頭兵”

  • 發(fā)布時間:2023-03-31
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鹽城港新時代“南征北戰(zhàn)闖市場”百日攻堅活動青年先鋒隊由鹽城港陸港集團青年員工組成,共有隊員10名,其中黨員3名,平均年齡32歲。青年先鋒隊深入貫徹集團新時代“南征北戰(zhàn)闖市場”百日攻堅活動精神,堅持“同心合力、筑夢揚帆”的先鋒隊口號,勇做“排頭兵”,在努力練就扎實的業(yè)務能力、過硬的執(zhí)行能力、勇于擔當?shù)钠床穹矫嫒〉靡欢ǔ尚А?/p>

“排頭兵”這三個字,好寫不好干,如何爭做市場開拓“排頭兵”,青年先鋒隊的隊員是這樣做的:

一、“致廣大而盡精微”,拜訪重細節(jié)

細節(jié)決定成敗,拜訪前必須做好功課,從細節(jié)入手獲取真實物流需求。在拜訪上海升鑫國際貿易有限公司時,客戶接到一通咨詢PET板出口至墨西哥費用的電話,青年先鋒隊敏銳捕捉到這個信息,主動出擊,通過該客戶轉介紹,第一時間上門推介,積極溝通物流方案,與客戶就PET板出口事宜達成初步合作意向。

二、“潮平岸闊催人進”,隊員重提升

使命催人奮進,實干促人成長。青年先鋒隊特別注重隊員業(yè)務能力的持續(xù)提升。每周請一位隊員在青年先鋒隊群內分享拜訪心得,通過交流互動,不僅掌握了更高效的拜訪技巧,還加深了對港口需求趨勢的理解。

三、“百般紅紫共芳菲”,團隊重合作

“一花獨放不是春,百花齊放春滿園”,青年先鋒隊不但注重個人能力的培養(yǎng),作為一個團隊,更注重發(fā)揮團隊的協(xié)作力量,更好的完成活動任務。針對不同隊員各自擅長的領域,將前期材料收集、電話預約、上門拜訪及后期臺賬整理等各環(huán)節(jié)進行細化分工,落實責任到人,確保活動取得實效。青年先鋒隊在共同奮斗的過程中一起成長、披荊斬棘,為集團高質量發(fā)展貢獻“青春力量”。

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